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为进一步用好用活“四事四权”工作法，全面提升基层社会治理现代化水平，解决基层治理难题，太和县双庙镇立足优势，不断实践，不断完善，坚持在党建引领、阵地建设、人员选用、统筹结合等方面持续发力，不断激发基层治理“新动能”。
坚持党建引领，完善组织体系。双庙镇坚持党建统领，充分发挥基层党组织宣传、组织、服务功能。为保障工作落细落实，开展实地观摩学习，党政主要负责同志亲自谋划、亲自指挥、亲自推动，结合实际，制定工作方案。按照“组织全覆盖、管理全方位、服务全天候”的原则，在各村科学设立党支部、党小组、网格，构建全面覆盖、执行有力的组织体系。
加强阵地建设，盘活闲置资源。基层工作要干好，阵地建设很重要。根据各村实际情况，灵活选址，村室房间充足的，就地腾房办公；调配困难的，采取盘活闲置用房。如杨庄村依托闲置的扶贫驿站，优化资源配置，高标准打造了“五老”调事室、积分超市为一体的活动阵地；李寨村利用废弃民房，改造升级成调事阵地。通过简单改造，不仅让“五老”心中有归属、调事有场所，也进一步提高了资源利用率。
优化人员选用，打造过硬队伍。为选好为民服务的“一班人”，双庙镇坚持实事求是，宁缺毋滥。以“善沟通、善调解、有威望”为标准，选配“五老”人员；以“负责任、能力强、有担当”为标准，选配网格员，将人员信息纳入信息库，实行动态管理。聚焦能力提升，通过开展专题培训、镇干部包保等方式，提升个人能力。目前，共聘任“五老”49名，网格员447名，队伍建设进一步完善。
强化统筹结合，提高治理效能。双庙镇党委围绕服务群众大局，结合矛盾纠纷化解、环境整治、平安建设等工作，把“四事四权”贯穿于基层治理的各方面、全过程。同时利用镇村公开栏、设立工作宣传展板、组织宣讲讲解等方式，广泛宣传，最大范围保障党员群众对“四事四权”工作的知情权、决策权、参与权和监督权，营造人人知晓、人人支持、人人参与的良好氛围，助推基层治理开创新局面。
