X
近年来，新华街道聚焦流动党员信息难掌握、学习难落实、作用难发挥等问题精准发力，聚力强化管理、督促学习、发挥作用，着力推动流动党员管理工作提质增效。
全面摸排，强化管理。以支部为单位对辖区内流动党员进行横到边竖到底的摸排，根据流动党员身份、职业特点分类建立台账，发放流动党员证，目前街道共摸排流动党员115名。实行流动党员台账动态管理，每月更新流动党员工作单位、居住地等信息，做到基本情况、流动去向、流动时间、联系方式清晰准确。对流出6个月以上、工作单位固定且单位有党组织的，及时办理组织关系转接手续。实施流动党员到流入地报到，向流出地报备的“双向汇报”制度，明确流动党员要积极与流出地党组织保持联系，积极参与流入地组织生活。
创新模式，督促学习。针对流动党员工作地点不固定，学习时间不统一等问题，街道采取“互联网+党建”的学习模式，依托学习强国、安徽先锋微讯、微信群、QQ群等新媒体，定期线上推送党课微视频、乡情乡音、有声读书等，辅以邮寄学习材料，在学习资源上为流动党员提供充足保障，满足其多样化的学习需求。在党员返乡时组织集中学习，确保流动党员学习不掉队。实施流动党员教育帮扶机制，支部与社区包保联系人定期与党员进行联系，督促完成学习任务，互相交流学习心得，提升流动党员学习效果。
架起桥梁，发挥作用。流动党员由支部负责人和社区网格员共同联络，向党员宣传党的创新理论、党史知识、家乡人才、医保、惠农等政策。利用节假日流动党员集中返乡时机，召开座谈会，交流创业致富经验，为家乡发展建言献策，把家乡的政策、文化推广出去，吸引在外人才、技术、项目、资金等回流。鼓励流动党员主动架起在外游子与家乡之间的桥梁，发挥好党员先锋模范作用，团结在外老乡，凝心聚力，在就业，生活上互相帮助，把党组织的温暖传递到每一位身处异乡的颍东人身上。
