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近年来，界首市始终坚持人才“第一资源”理念，不断强化人才服务意识，深入推进人才安居工程，着力解决人才发展后顾之忧，营造人才安居乐业的良好氛围。
坚持需求导向，提供短期租房保障。立足在界首无房人才的临时住房需求，通过“政府主导、市场运营”的方式，积极统筹各类住房资源，按照大小相宜、方便就近的原则，按需调配供给人才，努力做到供需动态平衡；对高层次人才和青年人才，积极降低入住门槛、简化申请流程、减免住房租金，全力保障人才住房需求，切实解决人才短期住房难题。累计为1000余名优秀人才提供免租保障性住房，政府补贴资金达800万余元。
聚焦品质导向，打造高端人才公寓。推进“聚英河畔”人才公寓项目建设，选址交通出行便利、配套设施齐全的市区黄金地段，为广大优秀人才量身定制702套高品质住房，全力打造“一站式”人才社交和服务空间；制定出台人才公寓建设和使用管理办法，根据人才居住习惯和使用需求，分类提供租赁型和产权型人才公寓。对租赁型人才公寓，统一进行精心装修，达到拎包入住条件后，交由专业物业公司运营管理，满足人才多样化住房需求；对产权型人才公寓，面向人才优惠销售，给予每平方800元优惠，营造人才“来了有房住，留下有住房”的良好局面。
强化服务导向，完善配套政策体系。实施安家补贴政策，对新入职的青年党政人才，依据人才层次，最高给予1万元临时安家补贴费用，累计兑现1602人安家补贴941.3万元；实施企事业单位人才购房补贴政策，对购买市内首套自住房的，最高给予20万元购房补贴，累计受理人才购房补贴申请400余件，补贴资金达3000余万元；落实优秀人才公积金贷款优惠政策，对第一次使用公积金贷款新购自住房的，首付款降低为20%、贷款额度上限上浮50%，累计受理申请59件，发放贷款资金2792万元，切实解决人才住房后顾之忧。
