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8月27日，颍泉区人社局迅速行动，召开动员部署会议，全文传达学习中共颍泉区委办公室、区政府办公室《关于进一步做好机关效能建设，提升为民服务水平的通知》文件精神，部署落实区人社局机关效能建设各项工作任务。
局党组成员、副局长许志勇全文传达学习了文件精神。许志勇要求，局属各股室、直属单位一是要严格严格执行内部管理制度。严格按《通知》要求，严格履行请销假手续，一律不得迟到、早退、旷工，外出公务做好出勤登记。二是着力提升机关效能。各股室、直属单位要积极推行首问责任制，明确首问责任人，首问责任人要熟悉工作程序，热情接待、文明服务，给予群众满意的答复或帮助引导联系，进一步方便服务对象，提升政府机关形象。三是不断提升窗口服务质量。人社服务窗口要做到文明、热情、高效服务，主动为前来办事的群众提供服务，发挥窗口示范作用。四是营造良好的办公环境。结合文明城市创建工作，营造浓厚文明城市创建氛围，定期开展卫生环境清理，营建卫生、整洁、高效的办公环境。
许志勇强调，各股室、直属单位和窗口的负责人要切实负起责任，不断推动本股室、直属单位和窗口的机关作风和效能建设工作，确保区人社系统机关作风和效能建设各项工作任务落到实处，见到实效。
