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为进一步严明工作纪律，扎实开展脱贫攻坚各项工作，确保年度考核顺利通过，颍东区冉庙乡多举措狠抓干部工作作风，强化干部队伍建设，高标准，严要求助力脱贫攻坚。
一是强化责任，加强干部培训。建立帮扶责任人工制度，所有帮扶人要严格按照要求每月10号开展扶贫走访，走访要勤，帮扶要真，措施要实，认真了解贫困户的需求，因地制宜，结合实际，落实帮扶。由于今年村两委进行换届选举，有部分是新进来的干部，扶贫办要定期开展业务知识培训，确保帮扶干部了解最新政策，帮出成效。
二是强化纪律，严格落实工作任务。扶贫工作期间严明请销假制度，落实好驻村工作队点名制度，所有工作人员不得擅自脱离岗位，认真开展扶贫走访，落实好工作任务，集中时间和精力开展脱贫攻坚，深入田间地头、农家院落，情况掌握实、服务指导真、解决问题快，下足绣花工夫落实扶贫政策，确保完成各项工作目标。
三是强化督导，严肃追究责任。成立乡纪委牵头的脱贫攻坚督查组，对全乡脱贫攻坚工作跟进监督检查，对工作懈怠、作风不实、责任心不强影响工作进展的干部，严肃追究责任。确保扶贫各项政策落实到位，各项扶贫任务认真完成。
