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阜南县纪委监委通过多种方式，加强纪检监察干部队伍建设，着力锻造纪检监察铁军。
强化党建引领。牢固树立一切工作在支部的思想，领导班子成员带头讲党课、带头过双重组织生活、带头参加党日活动；注重在审查一线、巡察一线、扶贫一线成立临时党支部，党建与业务深度融合，将党的建设各项要求融入纪检监察工作全过程，助推纪检监察工作提质增效。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，持续学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，提升政治站位，把监督摆在更加突出位置。
提升业务本领。持续开展岗位练兵，创新学习方式方法，做到以会代训集中学、每月一课重点学、庭审现场观摩学、“送课到一线”指导学，先后依托县委党校平台组织全县纪检监察干部开展4次封闭式培训，有效克服本领恐慌问题，切实增强监督本领，依规依纪依法、实事求是开展监督，做到“严深细实”。
强化制度意识。强化纪检监察干部制度意识和制度思维，带头维护制度权威，严格落实监督执纪工作规则、监督执法工作规定，建立自我监督长效机制，制定出台《执纪审查腐败风险防控制度》《纪检监察干部监督执纪回访制度》《打听案情过问案件说情干预案件情况备案》《阜南县纪检监察干部“十牢记，十严禁”行为规范（试行）》以及谈心谈话、家访等机关全面从严治党“一意见十办法”，开展全覆盖谈心谈话262人次、干部家访135人次；始终保持正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，对执纪违纪、执纪违法者“零容忍”，运用“四种形态”处理12人次，确保把纪检监察这个重要公权力关进制度“笼子”。
