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为进一步加强干部队伍作风建设，颍东区向阳街道坚持把作风建设摆在重要位置，多措并举不断提升工作效能和群众满意度，切实转变工作作风。
一是不折不扣抓教育。对标看齐，学习先进典型和英模人物“钉钉子”的精神，将乡村振兴、意识形态、安全生产等内容作为学习重点、要点，推动理论学习和具体工作有机结合，做到“学思悟践”；在抓好日常学习的同时，将共产党员网、微信公众号、干部教育在线等线上平台，作为作风教育的切入点、有效抓手；注重“开门”教育，强化宗旨观念，心中装着群众冷暖，言行接受群众监督，时刻听取群众意见，永远保持与人民群众的血肉联系，坚持将为人民谋幸福作为奋斗目标，不折不扣抓落实，不折不扣向前推，推动作风深入转变。
二是驰而不息抓监督。狠抓正风肃纪，在持之以恒落实中央八项规定精神上加力，持续整治“四风”问题，坚持严字当头，紧盯元旦、春节等重要节点，严查公款吃喝、餐饮浪费等歪风陋习，以专项检查、重点抽查等方式，对党员干部作风建设情况进行监督检查，打好廉洁“预防针”；强化督查责任追究，抓典型，做警示，对苗头性、倾向性问题抓早抓小，及时开展谈心谈话教育，对存在的“踩红线”“闯雷区”行为零容忍，坚决严处任何相关行为，织密作风监督网，把作风建设落和从严治党各项要求落到实处，切实打造能力突出、作风过硬的干部队伍。
三是健全制度抓管理。落实好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党章党规的学习教育；坚持从严管理，制定健全值班、考勤、请销假、《向阳街道末位转岗及调整制度》等工作制度，从德、能、勤、绩、廉等方面综合打分，优化考核指标体系，强化结果应用；街道党政班子成员、社区书记守好、种好、管好“责任田”，以身作则发挥组织领导作用，切实把党员干部的思想和行动统一到上级决策部署上来，坚定初心使命，增强为民服务意识，将作风转变由“被动”变“主动”，筑牢转变作风的思想基础。
