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阜南县龙王乡针对流动党员与党组织联系不紧密、参加组织生活少、集中联系难等问题，精准发力、多措并举，有效提升流动党员教育管理水平，确保流动党员“离乡不离党，流动不流失，学习不掉队”。
建好台账，让流动党员“离家不离党”。各基层党组织定期组织开展全覆盖摸排，通过走访、微信、电话沟通等方式，分片区对流动党员情况进行全面细致调查摸底，建立流动党员精细化动态管理台账，弄清流动党员的底数、流动原因、流动地点、联系方式、就业单位、居住地址等信息，动态掌握每名党员流动情况。主动与流动党员建立联系，了解流动党员的思想动态、困难诉求、意见建议等。
强化管理，让流动党员“流动不流失”。对长期外出有固定去向的流动党员，要求其将组织关系转至所在地党组织，接受所在地党组织管理。对短期外出的流动党员，党支部确定一名支部委员作为定点联系人，定期与流动党员进行沟通联系，了解流动党员情况。严格落实“三会一课”、民主评议党员、谈心谈话等基本制度，督促流动党员按时参加主题党日、交纳党费，对流动党员思想、工作、生活、作风等方面的苗头性、倾向性问题，做到及时谈话提醒，抓早抓小，防微杜渐，从组织领导上坚决防止流动党员“流失”。
线上线下齐发力，让流动党员“学习不掉队”。各基层党支部均建立流动党员联系群。线上通过流动党员微信群、QQ群、“学习强国”APP等平台，定期推送学习内容、通报家乡党组织的有关重大事项，收集流动党员思想、工作学习、生活等方面的情况，帮助党员解决生产生活中的实际困难。线下，根据流动党员台账，为流动党员邮寄学习教育资料，同时，紧扣春节、午收等重要时间节点，对流动党员开展行前培育、外出送学、返乡培训等活动，及时补课充能。通过多角度深层次加强流动党员思想教育，增强流动党员思想自觉和行动自觉，努力实现流动党员教育不脱节、学习不掉队、思想不落伍。
