颍州区：开好“三门”搞教育 推动学习教育成果可感可及
近日来，颍州区坚持开门搞教育，开好问政门、问需门、问效门，通过面对面问谏纳策、摸清难题，围绕问题干部答题攻坚，真正让群众看到行动见到实效，推动学习教育走深走实。
敞开“问政门”，访企入村解难题。颍州区扎实开展访企入村专题行动，成立30个“为企服务”工作组，统筹协调开展访企入村行动。区级负责同志带头深入企业一线，与企业负责人面对面交流，宣传惠企政策、收集企业诉求、帮助推动解决。访企入村专题行动以来，区四大班子领导走访规模以上外向型和科技型企业26家、农业经营主体11个，收集问题13个。对走访收办问题，严格按照“清单制”“闭环式”管理，由专人24小时内录入“为企服务”平台，全力推动问题解决。区级领导干部带头落实“四下基层”制度，聚焦群众急难愁盼，深入包联乡镇、街道和分管部门、单位等开展调研291人次，帮助解决问题105个，收集群众、基层干部意见建议143条，其中41条纳入查摆问题清单。
推开“问需门”，服务为民办实事。深化“我为群众办实事”实践活动，落实落细“我与群众面对面”“我为群众解难题”“我是党员当先锋”三项举措，积极为群众办实事、解难题。组织党员干部深入村、社区、企业、小区等走访调研1469人次，收集意见建议746条，帮助群众解决问题883个。大力弘扬“马上就办、真抓实干”优良作风，广大党员、干部积极立足本职担当作为。区发改委把落实落细“30项民生实事”作为服务群众的重要举措，不断提高人民群众获得感、幸福感、安全感。
打开“问效门”，建章立制优作风。把学习教育成果转化为担当作为、干事创业的动力，认真总结运用学习教育做法经验，针对工作中的短板弱项和薄弱环节建章立制，健全作风建设常态化长效化制度机制。建立完善“群众点题、我们解题”机制，定期分析信访举报、“12345热线”等平台群众的急难愁盼，推动解决“一件事”到办好“一类事”、转化成为“一套机制”。持续开展“局长跟班服务日”活动，通过领导干部下沉窗口、全程参与办事流程等方式，持续优化政务服务，切实提升群众满意度。建立完善“三公”经费管理的有关制度文件，全面加强“三公”经费管理，向全区党员干部印发公房、公车、公务接待“21条”温馨提示。
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