阜阳市颍州区：“四聚焦”推动新兴领域党建工作提质扩面

今年以来，阜阳市颍州区围绕新经济组织、新社会组织、新就业群体党建工作，积极作为、多维发力，全力推动新兴领域党建工作实现提质扩面，为新兴领域持续发展注入强大“红色动能”。

聚焦“访”，深摸排清底数。全面开展新兴领域党建大走访、大排查专项行动，依托“五经普”数据，把走访行动和“访企入村”、行业监管、日常服务结合起来，深入企业详细摸排企业员工数量、党员人数以及企业运营状况等关键信息。同时开展流动党员组织关系转接工作，通过广泛宣传、主动对接等方式，引导流动党员应转尽转。全区累计摸排非公企业2000余家、排查社会组织210个、摸排重点楼宇、商圈市场5个。梳理符合“三有”条件的企业745家、员工3.5万余人，通过线上比对分析、线下走访核实，摸排党员近2000人，为后续党建工作开展奠定了坚实基础。

聚焦“建”，强组建扩覆盖。在推动企业党组织建设过程中，一方面鼓励有条件的企业单独组建党组织；另一方面针对党员人数不足3人的企业，采用“行业共建、分片联建”模式，依据行业属性、地理位置等特征，整合资源组建联合党组织。同时，在行业相近、地域集中区域成立综合性党委，实现党的工作集中覆盖。今年以来新批准成立行业综合党委1个，更名行业党委1个，成立非公企业和社会党组织44个，建立群团组织38个，全区非公企业党组织覆盖率大幅提升，让党的旗帜在新兴领域高高飘扬。

聚焦“倾”，优结构重培育。在年度党员发展计划中，加大对非公企业党组织的倾斜力度。结合企业生产经营状况，派驻党建工作指导员指导企业通过“双培三帮带”发展党员，将企业生产一线职工、专业技术骨干和经营管理人员作为重点培养对象。同时，借助企业用工招聘平台，组织专场招聘会，鼓励企业采用优先录用党员，优先录用思想进步、积极进取、同行认可度高的一线人员等方式，实现非公党建与企业发展深度融合、同频共振。2025年以来，全区培养非公企业入党积极分子85人，非公领域转入组织关系的党员数89人，有效充实了非公企业党员队伍。

聚焦“细”，精服务解难题。针对新兴领域从业者思维活跃、流动性强的特点，坚持以服务为导向推进党建“两个覆盖”工作。开展新就业群体服务管理穿透式调研，系统梳理出就餐难、休息难、就医难、停车难等痛点问题，形成问题清单。在攻坚阶段，深入安徽众森科技网络有限公司（饿了么）、美团外卖公司等企业开展实地走访，建立“一对一”帮扶机制。先后协调解决饿了么企业党员发展难题，推动在阜阳师范大学设立外卖投放点；协助美团外卖公司采购防暑用品，切实解决新就业群体的急难愁盼问题，以暖心服务增强党组织的向心力和感召力，推动新兴领域党建工作高质量发展。