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今年以来，阜南县纪委监委坚持把运用监督执纪“四种形态”作为加强党员干部教育监督管理的重要抓手，在深化运用监督执纪第一种形态上下足功夫，抓早抓小，守住纪律和规矩的第一道防线。
创新教育载体，强化纪律观念。阜南县纪委监委不断探索创新廉政教育新载体，把推进廉政建设作为党员干部廉政教育的重要方式，充分利用阜南纪检监察网、淮上清风微信公众平台等新媒体宣传平台，转发上级纪委对违纪违法典型案例的通报，定期推送反腐倡廉相关工作动态信息，让全县党员干部明底线、知敬畏、存戒惧，切实增强纪律规矩意识、拒腐防变意识。
强化责任担当，压实主体责任。县纪委监委出台相关举措，强化被监督单位进一步压实主体责任，要求被监督单位党委(党组)常态化开展本部门、本单位情况分析，统筹班子成员、相关科室、基层党组织并形成合力，共同推进“第一种形态”的落实健全。同时，紧盯苗头性问题，对监督检查和群众的举报的发现党员干部在工作和生活中的苗头性、倾向性问题，及时通过批评教育、谈话函询等方式提醒，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态，早发现、早提醒、早处置，不断筑牢第一道防线。
坚持警示教育，筑牢思想防线。阜南县纪委监委通过组织开展党员干部到市党风廉政教育基地接受警示教育、讲授廉政专题党课、编印警示教育案例汇编、组织开展讲述我们身边的廉洁故事、开展道德讲堂、经典诵读等一系列廉政教育活动，提醒全县党员干部时刻绷紧廉洁这根弦，切实增强拒腐防变能力，及时为党员干部敲响警钟。同时，在重要时间节点，通过平台提前发布廉政信息，提醒党员干部自觉抵御各种诱惑和不良风气，营造风清气正的社会环境。
“要将监督关口前移，让咬耳扯袖、红脸出汗成为党内监督常态，对发现苗头行问题及时提醒，违反犯纪律要立即处理，真正体现对党员干部的严管和厚爱。”县纪委监委负责人表示。
