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颍东区自开展新业态新就业群体工作以来，始终坚持围绕党建引领、资源整合、共建共享目标，落实“五领十共”要求，充分调动各方面资源和力量，打造暖“新”阜务党群驿站，为新业态新就业群体提供“清单式”暖心服务。
聚焦触角延伸，打造基层治理“新引擎”。建强党建引领组织“中枢”，按照“管行业”与“管党建”相统一的原则，延伸基层治理“神经末梢”，找准党建与服务工作契合点，组建5个新业态党组织，充分发挥党组织的先进性，形成党建工作合力。
聚焦服务保障，搭建共驻共建“新平台”。“条块结合、上下联动、同向发力”，筑牢“蜂巢式”服务阵地。统筹职能部门强化“党建+行业+群体”工作，形成“1+5”行业党建格局。组建快递行业党委，在行业系统内形成上下贯通、指导有力的党组织体系。在充分利用社会资源的基础上投入6万元，打造暖“新”阜务党群驿站26处，为“快递小哥”“外卖骑手”等新就业群体提供休息、充电、充气、用餐等服务，筑牢新业态新就业群体“避风港”。
聚焦作用发挥，汇聚基层治理“新力量”。推动新业态新就业群体成为“颍东党建新力量”，培育“新兴型”党员，打造新治理队伍。有重点地在新业态企业、新就业群体员工中发展党员48名，充分发挥新就业群体流动性强、联系面广、影响范围大的优势，鼓励、引导18名新业态从业人员兼任基层治理网格员，积极融入城市基层治理，当好“市民服务员”“社情传递员”和“城市宣传员”。
