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“卸任”公司项目部副经理已大半个月，纪磊依然“盯着”安徽凤杰金属资源有限公司。清楚知道企业“痛点”，他更期待自己前一阶段所做的工作，能够尽快帮助企业走出困境。
纪磊是界首市税务局高新技术产业开发区税务分局副局长。今年3月30日，他作为阜阳市首批105名选派干部之一进驻企业，开展为期1个月的跟班服务，不领取企业薪酬，“沉浸式”感受企业发展、了解企业需求、帮助解决问题。
未进驻之前，纪磊对凤杰金属也不陌生，这是一家地处界首市高新区西城科技园的重点纳税企业，主要经营废旧钢铁回收、加工、销售及报废机动车拆解、再制造，所生产的新型炼钢炉料颇受市场欢迎。
但两个星期的深入调研下来，纪磊发现，这家企业的发展状况并没有“原来想得那么好”——虽然企业有良好的运营规划，但流动资金短缺，周转困难；报废机动车拆解车间缺少熟练拆解技术工人。
“驻企跟班服务，就是要通过换岗、换位思考体验，更好为企业解决问题、助力企业发展。”摸清企业问题，纪磊结合工作职能，精准“开方抓药”：针对企业的资金困境，与界首市高新区管委会、界首市财政局等单位沟通，协调落实前期1000万元地方奖补资金；针对拆解人才缺失问题，与阜阳市科技工程学校对接，联系44名汽修专业学生进企实习，目前已有部分达成就业意向……
“在这里工作的时间不长，但找准了企业的问题，干的事桩桩件件都落到我们心坎上。”谈起纪磊这名“编外”员工，凤杰金属董事长崔大海由衷“点赞”。
在当好“调研员”的基础上，做好“联络员”“服务员”。这样的驻企跟班服务，正为越来越多企业带来切切实实的获得感。
颍上县盛鸿建筑科技有限公司生产所需钢材量巨大，月均发送的钢构产品也即将超过3000吨，但距企业最近的谢桥火车站未开通钢材到发业务，致使企业不得不在阜南站进行装卸，大大增加了企业成本。颍上县发改委驻企干部李浩在详细了解相关情况后，积极牵线搭桥。目前，谢桥火车站正在谋划开通钢材到发业务，帮助企业有效降低运输成本。
临泉县汇龙商贸有限公司去年招引的一家电商企业，一直为物流费用高的问题忧心。临泉县商务局驻企干部杨超摸清“症结”后，积极与多家快递企业对接协调，帮助电商企业与当地邮政快递以双方满意价格开展合作。
针对安徽兴安电气设备股份有限公司在知识产权维护、认证认可、品牌培育等方面的“痛点”，颍上县市场监管局驻企干部马玲建立了诉求清单，在此基础上，颍上县市场监管局成立了驻企服务工作组，全面跟进服务，形成了“一人驻企、全局跟进、精准帮扶”的良好格局。
阜阳市委组织部有关负责人介绍，第一批干部驻企跟班服务中，共收集企业意见建议236条，为企业办实事解难题294个，对企业发展和工作等方面提出建议241条。目前，这些意见建议已完成整合分类，分别推送至相关职能部门跟进和解决。
“我们会继续保持换位思考、将心比心，实实在在为企业解决问题、帮助企业更好发展。”眼下，阜阳首批干部驻企跟班服务已经结束，第二批157名干部也已在新的企业岗位上忙碌起来。尽管进驻的企业和“职务”不同，但两批干部的行动始终如一：“坚持让自己‘干的事’精准对接企业‘盼的事’。”
