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为更好发挥基层党组织战斗堡垒作用，促进流动党员政治生活有序开展、先锋模范作用有效发挥。阜南县田集镇积极探索流动党员管理“妙招”，全面提升田集镇流动党员管理水平。
从“模糊”到“精确”，让流动党员流动不流失。通过已登记的流动党员信息台账，以电话排查为主，联系不上的上门走访，尽量联系本人了解具体情况，更新信息以便下次联系。由村“两委”成员担任结对联系流动党员的“党员管家”，落实管理责任人，每月通过电话、微信等方式与流动党员联络，了解他们的思想学习及务工状态，确保流动党员遇事有人帮助解决。提倡流动党员就近就便参加组织生活，变“流动”为“融入”。利用信息化手段，建立流动党员信息管理系统，实现流动党员的动态管理，例如建立管理台账，并做好登记和更新工作，台账包括流动党员的基本情况、联系方式、工作单位和家庭住址等信息。
从“声边”到“身边”，让流动党员流动不流学。坚持将“书面语”转化为“家乡话”，全方位解读党的政策方针，在田间地头进行宣讲，将党的政策方针带到群众中去。在学习教育中，考虑到流动党员外出务工、教育水平参差不齐、碎片化时间不一致等因素导致他们无法按时参加组织活动，通过寄书送学上门让他们都能进行学习，截至目前已做到流动党员寄送书籍全覆盖，寄学《中国共产党章程》《党的二十大报告》等书籍1100余本。同时建立微信群，定期推送各类通知、本地政策、学习内容等，流动党员通过学习强国、共产党员网、安徽先锋系列平台等载体，开展线上学习，交流心得体会、发表微感悟等活动，多渠道拓展在外流动党员的学习方式，丰富学习内容。
从“外出”到“返乡”，让流动党员流动不流情。建立流动党员困难帮扶机制，对流动党员家里的留守老人儿童展开结对帮扶，同时慰问流动党员本人，让他们无论身处何地，只要是“田集镇大家庭”中的一员，都能有归属感、安全感、幸福感。在民主评议中充分听取流动党员的意见和建议，发挥其主体作用，根据流动党员的表现和贡献，对其进行客观评价和表彰奖励，激发流动党员参与组织生活的积极性和创造性。同时针对流动党员的不同需求和特点，开展个性化的服务，对流动党员在就业、创业等方面遇到的问题，提供相应政策咨询和服务支持。
